教务科
1.负责全校开出课程或全校班级课程的编排及全校所管理公共教室的调度。
2.负责各类教学标准归档和研究落实，并组织制（修）订各专业人才培养方案。
3.负责全校开出课程的期末考试及补考（包括正常补考、毕业前补考、结业后补考）的安排。
4.负责全校各类全国英语等级考试及计算机等级考试、专业英语等级考试的报名、信息核对及有关资料的发放、报送监考员等事宜。
5.负责全校学生的学籍管理。
6.负责全校毕业资格的审查。
7.负责校校合作办学（包括中高职五年制、3+2、专本）
8.负责全校学生的成绩管理。
9.负责产业学院工作。
建设科
1.负责对各二级学院的课程建设、专业建设工作进行指导和管理。
2.负责制定专业建设、课程建设相关管理制度、激励政策。
3.管理重点专业建设项目，组织实施、检查、反馈和总结。
4.组织新专业的评估、建设和专业结构动态调整。
5.组织各级在线课程、专业教学资源库的建设管理和申报认定。
6.组织各级各类教育教学改革项目工作与过程性管理。
7.组织申报各级教学成果奖。
8.做好各类相关数据填报工作。
9.做好各类工作量认定与考核工作。
资源建设管理科
1.负责制定并完善实验实训教学管理相关文件、工作流程。
2.配合并参与全校各专业实验实训教学平台规划工作。
3.负责在线平台资源建设、管理、组织及推广应用。
4.负责向上级有关部门上报资源建设相关数据及材料。
5.配合做好学校实验实训教学相关的资源及规章制度的建设与完善的相关工作。
6.配合协助校内外实习、实训基地的建设与管理工作。
7.负责部门信息化建设与系统运行、维护和安全管理。
8.负责做好各类工作量认定与考核工作。
质量保障科
1.负责学校教育教学质量监控、教学质量奖评选。
2.负责学校教学质量保证体系运行与管理。
3.负责组织编制学校教育教学质量年度报告。
4.负责学校专业与课程评估认证工作。
5.负责建立和完善教学质量长效管理机制。
学科竞赛办公室
1.负责制定学院竞赛计划、参赛计划。
2.指导各二级学院承办赛项工作。
3.负责技能竞赛获奖奖励核算相关工作。
4.配合人事处做好职称评审技能竞赛量化考核工作。
5.负责对二级学院技能竞赛年度考评工作复核。
“双高计划”建设办公室
1.负责国家“双高计划”项目、市级“双高计划”项目和职业教育提质培优行动计划项目的管理、过程监督、运行与考核，统筹协调各建设项目，推动学校建设项目高质量完成。
2.负责“双高计划”（提质培优行动计划）项目年度、中期及终期绩效评价工作。
3.负责“双高计划”（提质培优行动计划）项目信息化管理平台运行管理与维护。
4.负责“双高计划”（提质培优行动计划）项目相关的培训、会议、接待等组织与协调。
5.负责“双高计划”（提质培优行动计划）项目管理创新机制研究。
6.负责“双高计划”（提质培优行动计划）项目经验成果的宣传推广。
课程思政教学研究中心
1.学习贯彻习近平总书记关于课程思政建设的要求和党中央关于课程思政建设的决策部署。
2.研究课程思政建设理论前沿。
3.牵头制定并落实学校课程思政工作部署要求。
4.负责学校课程思政建设的培训指导，为全校课程思政建设提供理论和实践指导。
5.负责学校课程思政资源库建设，组织各类课程思政竞赛。
6.负责学校课程思政建设工作经费的筹措使用和管理，课程思政品牌建设与推广。
教师能力发展中心
1.开展教师教学能力提升培训。
2.组织教师教学能力发展活动。
3.统筹推进教师教学竞赛活动。
4.开展课堂教学质量评价与指导。
